Obec Sučany

pracovník komunitného centra

Place of work

038 52 Sučany, Slovensko

Obec Sučany

Start date in work

01/04/2026

The date the offer was added

4 Mar 2026 (update 6 Mar 2026)

Type of employment

fixed-term employment: počas doby trvania projektu

Salary (gross)

Under specific legal regulations

Number of job vacancies

Information about job offer

Job description

· asistuje ostatným pracovníkom pri výkone ich činností podľa ich pokynov a ich metodickým vedením;

· vyhľadáva potenciálnych užívateľov služieb, aktivít a činnostíKC;

· vykonáva odborne nenáročné úkony predovšetkým pri práci s užívateľom;

· vedie napr. voľnočasové aktivity pre deti a mládež, realizuje vybrané aktivity v rámci nízkoprahového programu, preventívne aktivity, vypomáha pri doučovaní; zapája ďalších členov komunity, resp. obce do aktivít KC;

· ak je to potrebné, pomáha užívateľom služieb s tlmočením (z rómskeho, maďarského jazyka, prípadne iného jazyka) pri komunikácií v rámci poskytovania odborných činnosti, iných činnosti a aktivít (napr. predškolský klub; komunitné aktivity);

· vedie nevyhnutnú administratívu (týkajúcu sa napríklad pracovnej dokumentácie);

· zúčastňuje sa na pravidelných poradách zamestnancov;

· zúčastňuje sa pravidelných porád s príslušným regionálnym koordinátorom a vykonáva iné činnosti, ktoré vyplynú z aktuálnych potrieb počas realizácie NP.

Selection procedure information

Výberové konanie sa uskutoční dňa 17. 03. 2026 o 09:00 hod. v priestoroch Komunitného centra Sučany, ul. Hlavná 300/20, Sučany.

Záujemcovia môžu písomnú žiadosť o prijatie do zamestnania doručiť osobne alebo zaslať poštou na adresu: Obecný úrad Sučany, Nám SNP 31, 038 52 Sučany do 12.3.2026.

Zoznam požadovaných dokladov k žiadosti o prijatie do zamestnania (v ktorej je jednoznačne určené, o ktorú pozíciu alebo pozície sa kandidát uchádza):

• podpísaný štruktúrovaný životopis uchádzača (CV) vo formáte Europass,

• doklad o najvyššom dosiahnutom vzdelaní,

• potvrdenie o návšteve školy (ak je relevantné; musí obsahovať najmä nasledujúce informácie:

názov a sídlo školy, školský rok a študijný odbor),

• doklady potvrdzujúce odbornú spôsobilosť, resp. prax,

• uchádzač môže predložiť aj odporúčania alebo pracovné hodnotenia od predchádzajúceho zamestnávateľa alebo od organizácií, pre ktorých v minulosti pracoval,

• informáciu o dostupnosti materiálno-technického vybavenia umožňujúce video pohovor (ak je relevantné),

• súhlas s vytvorením audio záznamu, v prípade video pohovoru.

Working mode

Single-shift system

Position also suitable for

graduates
students
persons with disability

Benefits offered

contribution to supplementary pension savings
vacation beyond the Labor Code

Employee requirements

Required education

Lower secondary education (vocational)

Additional requirements

Kvalifikačné predpoklady na pozíciu pracovník KC sú:

1. nižšie stredné odborné vzdelanie v zmysle Zákona č. 245/2008 Z. z. (Školský zákon), alebo

2. študent nižšieho stredného odborného vzdelania v zmysle Zákona č. 245/2008 Z. z. (Školský zákon), pokiaľ má 2 roky pracovných skúseností.

Splnenie požiadavky pracovných skúseností sa preukazuje potvrdením od zamestnávateľa, prípadne iným hodnoverným dokladom, napr. pracovnou zmluvou, pracovnou náplňou, pracovným posudkom, potvrdením o zamestnaní, dohodou a pod.

Ďalšie výberové kritériá na pozíciu pracovník KC sú:

 Znalosť slovenského jazyka.

V prípade, že na základe výberových kritérií komisia vyhodnotí viacerých uchádzačov ako vhodných na obsadzovanú pozíciu, komisia posudzuje doplňujúce výberové kritériá:

• osobnostné predpoklady: schopnosť zvládať náročné situácie spojené s výkonom povolania, komunikačné zručnosti, schopnosť pracovať v tíme, motivácia pre prácu vo vylúčených komunitách/lokalitách a ďalšie;

• znalosť konkrétnej komunity a cieľovej skupiny (pobyt vo vylúčenej komunite/lokalite, jeho dĺžka a podobne);

• znalosť jazyka cieľovej skupiny (rómsky, maďarsky a pod.).